Quanto guadagna un apprendista receptionist?

Quanto si guadagna come Apprendista receptionist in Italia? Se osserviamo le statistiche sui salari per Apprendista receptionist in Italia a partire da 13 marzo 2024, il dipendente in questione guadagna 14.485 €; per essere più precisi, la retribuzione è di 1.207 € al mese, 279 € alla settimana o 7,13 € all'ora.

Quanto guadagna una Receptionist prima esperienza?

Lo stipendio medio per receptionist in Italia è € 22 500 all'anno o € 11.54 all'ora. Le posizioni “entry level” percepiscono uno stipendio di € 20 700 all'anno, mentre i lavoratori con più esperienza guadagnano fino a € 35 760 all'anno.

Quanto è la busta paga di un apprendista?

Il lavoratore con contratto di apprendistato ha diritto a uno stipendio inferiore rispetto a quello spettante con un contratto a tempo indeterminato. In linea generale, lo stipendio medio di un apprendista in Italia si aggira intorno ai 1.013 euro al mese.

Quanto guadagna un addetto alla reception?

Quanto guadagna un/a receptionist? Il salario medio annuo di chi lavora in reception si aggira intorno ai 23.000€ lordi all'anno, ma può variare in base all'esperienza e alle capacità singole della persona.

Quanto guadagna un apprendista segretaria?

Apprendista segretaria stipendi

Se osserviamo le statistiche sui salari per Apprendista segretaria in Italia a partire da 28 febbraio 2024, il dipendente in questione guadagna 13.580 €; per essere più precisi, la retribuzione è di 1.132 € al mese, 261 € alla settimana o 6,68 € all'ora.

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Come viene pagato l'apprendistato?

In generale l'apprendista riceve, della retribuzione dovuta al termine del periodo di apprendistato, una percentuale pari al 70% per il primo anno, all'80% nel secondo e al 90% nel terzo.

Quanto prende un apprendista 40 ore settimanali?

Secondo i dati raccolti dal portale Indeed stipendi, lo stipendio medio per l'apprendistato in Italia ammonta a 1013 euro al mese.

Che contratto ha un Receptionist?

Per questo il receptionist avrà diritto al minimo salariale relativo al Ccnl Turismo, sulla base del livello di inquadramento, oltre all'ulteriore somma che dovesse essere pattuita nel contratto di lavoro sotto forma di superminimo individuale.

Quante ore di lavoro fa un Receptionist?

La maggior parte degli addetti alla reception lavora nei giorni feriali dalle 8.00 alle 17.00 circa. Tuttavia, alcuni di loro hanno orari un po' diversi e possono lavorare anche nei fine settimana o di notte. La maggior parte dei turni da receptionist dura circa otto ore.

Cosa deve saper fare un Receptionist?

Quante ore di lavoro fa un apprendista?

Nel contratto di apprendistato professionalizzante a tempo parziale il limite di orario minimo è di 24 ore settimanali e deve essere congruo il progetto formativo e le ore di formazione previste dal CCNL.

Che livello è un apprendista?

Apprendistato per la qualifica o il diploma professionale (1° livello), per giovani di età compresa tra i 15 e i 25 anni; questa tipologia di apprendistato porta al giovane apprendista al conseguimento del titolo di studio previsto nel proprio contratto di lavoro, alternando momenti di formazione prevalentemente ...

Quali sono i livelli di apprendistato?

Quando prende una Receptionist al mese?

Stipendi per Receptionist, Italia

La rimunerazione aggiuntiva media in contanti per il ruolo di Receptionist, Italia, è di 300 €, con un'oscillazione da 180 € a 4.200 €. Le stime degli stipendi si basano su 431 stipendi inviati in forma anonima a Glassdoor da dipendenti con un ruolo di Receptionist, Italia.

Quanto guadagna una Receptionist in albergo?

Stipendi per Hotel Receptionist, Italia

Lo stipendio medio come Hotel Receptionist è di 1.708 € al mese nella località selezionata (Italia). La rimunerazione aggiuntiva media in contanti per il ruolo di Hotel Receptionist, Italia, è di 458 €, con un'oscillazione da 214 € a 1.785 €.

Quanto è la retribuzione di un Receptionist part time?

In media, questi specialisti in Italia guadagnano circa 6,4 € all'ora.

Quante ferie ha un Receptionist?

Ferie e permessi

Secondo la legge, il CCNL Turismo prevede un periodo di ferie di 26 giornate retribuite all'anno. Si tratta di un diritto irrinunciabile, che vale per tutti i dipendenti assunti a tempo indeterminato, determinato, ma anche apprendistato.

Come iniziare a lavorare come Receptionist?

La formazione di un receptionist non prevede uno specifico percorso formativo. Tuttavia alcuni studi permettono di acquisire le conoscenze di base per intraprendere la professione. Il punto di partenza ideale è il conseguimento di un diploma presso un istituto turistico, alberghiero o linguistico.

Quanti Receptionist per turno?

Mediamente un Hotel dovrebbe avere 1 addetto ogni 3-5 camere, ed il costo medio per ogni addetto può variare da 25.000 a 40.000 euro annui.

Quante ore al giorno deve fare un apprendista?

La suddetta normativa stabilisce per i minorenni un limite orario massimo giornaliero di 8 ore e un limite massimo settimanale di 40 ore. Inoltre, il lavoratore minore di età (anche apprendista) non può essere adibito al lavoro nelle 12 ore intercorrenti tra le ore 22:00 e le ore 6:00 o tra le ore 23:00 e le ore 7:00.

Quante ore settimanali deve fare un apprendista?

40 ore per gli apprendisti in possesso di laurea o titolo almeno equivalente.

Quanto prende un apprendista 24 ore?

la retribuzione per il 3 livello è pari a un'importo lordo di 1.632,28 euro, intesa questa per il dipendente a tempo pieno, poichè il tuo rapporto di lavoro è a tempo parziale (24 ore settimanali) la tua retribuzione lorda è pari circa 980 euro, come puoi osservare non è la stessa cosa.

Chi paga lo stipendio di apprendistato?

L'elemento caratterizzante del contratto di apprendistato è rappresentato dal fatto che il datore di lavoro è tenuto a erogare, oltre alla retribuzione, anche la formazione necessaria all'acquisizione delle competenze professionali o alla riqualificazione di una professionalità.

Quante ferie si maturano in apprendistato?

Il lavoratore assunto con contratto di apprendistato matura generalmente 26 giorni di ferie annue, ad eccezione di casi in cui il numero varia in base al CCNL di riferimento.

Quando si sale di livello apprendistato?

L'Apprendistato per la qualifica e il diploma professionale è rivolto a giovani tra i 15 e i 25 anni, che devono, quindi, ancora concludere il periodo nel quale possiedono il diritto-dovere di istruzione e formazione.