Come viene pagata la domenica di Pasqua?

Il giorno di Pasqua viene considerato festivo. Come per le altre festività cadenti di domenica è dovuta, in aggiunta alla retribuzione mensile, la retribuzione globale di una giornata, calcolata in base ad un ventiduesimo di quella mensile.

Cosa succede se la festività cade di domenica?

Secondo quanto chiarito dalla normativa emerge che la legge 260/1949 all'articolo 5 comma 3 sancisce che nel caso in cui la festività cada di domenica al lavoratore deve essere corrisposta la normale retribuzione giornaliera con l'aggiunta di un'ulteriore retribuzione equivalente all'aliquota giornaliera.

Come viene calcolata la domenica di Pasqua?

Il principio-regola che fissa la data della Pasqua cristiana fu stabilito a seguito del Concilio di Nicea (325): la Pasqua cade la domenica successiva alla prima luna piena di primavera (all'epoca dei primi computi l'equinozio cadeva il 21 marzo, che pertanto divenne la data di riferimento).

Quali sono le festività che vengono pagate in busta paga?

In caso di lavoro durante le festività invece, è riconosciuta una maggiorazione sulla base delle ore lavorate. Se invece il giorno festivo ricorre di domenica, in assenza di attività lavorativa è riconosciuto in busta paga un importo pari ad una quota della retribuzione di fatto, pari a 1/26 di quella mensile.

Quando le festività vengono pagate doppie?

In questo caso si applica la retribuzione spettante quando la festività cade di domenica: i lavoratori retribuiti in maniera fissa (cioè a giorni, come gli impiegati) hanno diritto, se il CCNL lo prevede, ad una quota aggiuntiva di retribuzione (vale a dire ad una giornata pagata in più, 1/26 della retribuzione mensile ...

Come funzionano le festività in busta paga

Quali CCNL pagano la Pasqua?

E' il caso ad esempio del CCNL Pulizia e Pulizia – Artigianato. In questi casi l'azienda dovrà retribuire i dipendenti come se il giorno di Pasqua fosse una festività alla stregua del 25 aprile, ivi compresa l'erogazione del trattamento per festività non goduta perché cadente di domenica.

Come viene pagato il Santo Patrono in busta paga?

Il trattamento stabilito ai comma 1, 2 e 3 verra' praticato anche qualora la festivita' coincida con una giornata domenicale o di riposo compensativo, che, nel caso della festivita' del Santo Patrono, verra' ragguagliato alla retribuzione normale, corrispondente ad 1/6 dell'orario settimanale contrattuale.

Quali sono le festività non godute nel 2023?

Per il 2023 le festività soppresse cadono nelle seguenti giornate: domenica 19 marzo – San Giuseppe. giovedì 18 maggio – Ascensione (39° giorno dopo la domenica di Pasqua) giovedì 8 giugno – Corpus Domini (60° giorno dopo la domenica di Pasqua)

Quali sono i 4 giorni di festività soppresse?

Quali sono i giorni super festivi?

Come funziona il giorno di Pasqua?

La data del giorno di Pasqua

La festa della Pasqua cristiana è mobile, poiché cade la domenica successiva al primo plenilunio dopo l'equinozio di primavera (quest'ultimo per la Chiesa cade sempre convenzionalmente il 21 marzo, sebbene l'equinozio astronomico oscilli tra il 19 e il 21).

Quando si dice che la Pasqua è alta o bassa?

La Pasqua è detta "bassa" dal 22 marzo al 2 aprile, "media" dal 3 al 13 aprile e "alta" dal 14 al 25 aprile. Nella Chiesa d'Oriente, il calcolo viene effettuato sulla base del calendario giuliano e dunque la Pasqua ortodossa può cadere tra il 4 aprile e l'8 maggio.

Come si divide il giorno di Pasqua?

Per questo la data di Pasqua è compresa tra il 22 marzo e il 25 aprile (inclusi). Infatti, se proprio il 21 marzo è di luna piena, e questo giorno è sabato, sarà Pasqua il giorno dopo (22 marzo); se invece è domenica, il giorno di Pasqua sarà la domenica successiva (28 marzo).

Quando la festività non viene pagata?

2) lavoratori retribuiti ad ore: per le festività nazionali spetta la normale retribuzione globale di fatto ragguagliata ad 1/6 dell'orario settimanale. Tuttavia, se il lavoratore è sospeso dal lavoro per un periodo superiore a 15 giorni, la festività non viene retribuita.

Come viene pagato il 25 aprile in busta paga?

Festività del 25 aprile 2023 in busta paga: cosa significa festività goduta. Il 25 aprile 2023 è un martedì, pertanto è considerato come giorno di festività goduta. In questi casi il lavoratore, anche se è assente dal lavoro ha diritto alla retribuzione, quindi a un giorno aggiuntivo di retribuzione.

Cosa significa festività non goduta in busta paga?

Cosa significa festività non godute

Possiamo prendere come esempio il giorno di Capodanno, il 1° gennaio. Se cade di domenica, il lavoratore non può godere del riposo e ha diritto ad una retribuzione extra sulla busta paga denominata, appunto, festività non goduta.

Che differenza c'è tra ferie e festività soppresse?

La disciplina delle festività soppresse si differenzia da quella delle ferie poiché tali giornate non possono essere rinviate all'anno successivo, neanche se la mancata fruizione sia dovuta a motivate esigenze di servizio manifestatesi nel corso dell' anno solare di riferimento.

Quando una festività cade di sabato viene pagata?

La festività coincidente con il sabato non lavorato dà diritto ad una giornata pagata in più per gli operai (retribuzione pari ad 1/6 dell'orario di lavoro settimanale), mentre per gli impiegati (o operai con settimana corta) non scatta alcuna giornata pagata.

Cosa cambia da gennaio 2024 in busta paga?

Le buste paga di gennaio hanno visto la prima applicazione della modifica degli scaglioni Irpef, che per il 2024 diventano 3: il 23% fino a 28mila euro, 35% tra 28 e 50mila euro e 43% oltre 50mila euro di reddito.

Cosa succede se si lavora in un giorno festivo?

In sostanza nel caso in cui il lavoratore svolga del lavoro aggiuntivo o in giornate festive o di notte ecc. il CCNL potrà prevedere, oltre ad una maggiorazione della retribuzione, anche dei riposi compensativi per sopperire al mancato riposo, o al lavoro extra.

Quanto viene pagato un giorno festivo?

ai lavoratori retribuiti in misura fissa, spetta un'ulteriore quota giornaliera fissata dalla coincidente con 1/26 del compenso dovuto al giorno; ai lavoratori retribuiti ad ore, spetta l'ulteriore somma corrispondente ad un sesto dell'orario settimanale (o di 1/5 in caso di adozione della settimana corta)

Come viene pagata Pasqua è Pasquetta?

Il giorno di Pasqua viene considerato festivo. Come per le altre festività cadenti di domenica è dovuta, in aggiunta alla retribuzione mensile, la retribuzione globale di una giornata, calcolata in base ad un ventiduesimo di quella mensile.

Quanti giorni festivi a Pasqua?

Pasqua e Pasquetta: come ogni anno, ci regalano un weekend lungo da sabato 8 Aprile a lunedì 10 Aprile; Festa della Liberazione: il 25 Aprile nel 2023 sarà un martedì.