Come funziona l'assunzione Trenitalia?

Le assunzioni Ferrovie dello Stato si svolgono tramite prove selettive che valutano le capacità logiche e verbali dei candidati. Queste, se vengono superate, portano ad un colloquio individuale in cui vengono approfondite esperienze, motivazioni e competenze.

Come funziona l'assunzione delle Ferrovie dello Stato?

Come si può essere assunti da Trenitalia?

La candidatura può essere inviata tramite il sito di Trenitalia, seguendo la procedura di selezione per le posizioni aperte. In seguito alla selezione, il candidato riceverà una formazione per svolgere le mansioni di assistenza ai clienti e vendita di biglietti.

Quali sono i tempi di assunzione presso Ferrovie dello Stato Italiane?

Quanto tempo è necessario per essere assunti presso Ferrovie dello Stato Italiane? Il processo di assunzione presso Ferrovie dello Stato Italiane richiede una media di 88.05 giorni, in base a 93 colloqui inviati dagli utenti per tutte le posizioni lavorative.

Quanto è difficile entrare in Trenitalia?

È difficile essere assunti presso Trenitalia? Gli utenti Glassdoor hanno valutato l'esperienza di colloquio presso Trenitalia come positiva nel 63,3% dei casi, con un livello di difficoltà di 3,08 su 5 (dove 5 è il livello di difficoltà più alto).

Professione Capotreno: intervista a Marisa Orlando

Cosa ti chiedono al colloquio di Trenitalia?

Colloquio Telefonico

Durante questa fase, il recruiter pone domande generali sul background del candidato, le sue motivazioni e la sua disponibilità. È importante essere preparati a rispondere in modo conciso e chiaro, dimostrando interesse e conoscenza dell'azienda.

Che voto serve per entrare in ferrovia?

I requisiti richiesti per questa posizione sono: Diploma di Maturità, preferibilmente in ambito tecnico, conseguito con voto minimo di 70/100. età compresa tra 18 e 29 anni.

Come ti contatta Trenitalia per lavoro?

Per candidarti a lavorare per il Gruppo FS Italiane, è necessario compilare il form on line. Per altre informazioni, scrivere a: [email protected]. Risponderemo prima possibile alle sole richieste pertinenti.

Quante ore lavora un dipendente Trenitalia?

L'orario di lavoro per i dipendenti del Gruppo FS è di 36 ore settimanali. Nell'ambito delle 36 ore settimanali, accordi sindacali territoriali possono stabili- re articolazioni diverse a seconda delle necessità dei singoli impianti o delle sin- gole unità produttive.

Che diploma ci vuole per entrare in ferrovia?

Requisiti richiesti: - Diploma di scuola secondaria superiore ad ambito tecnico: meccanica, meccatronica ed energia, costruzione, ambiente e territorio, geometra, trasporti e logistica, manutenzione e assistenza tecnica; * - Patente B; - Esperienza di almeno 5 anni in una o più delle 'Attività del ruolo' sopradescritte ...

Qual è l'orario di lavoro di Italferr?

A livello nazionale non c'è stata possibilità di acquisire maggiore flessibilità in ingresso (7.30 o 7.45), quindi è confermato l'ingresso a partire dalle ore 08.00. Viene esplicitata la possibilità di concordare articolazioni diverse a livello territoriale. Per sede di Roma è confermato l'ingresso alle ore 8.00.

Quanto guadagna capotreno?

Stipendi per Capotreno in Trenitalia

La stima della retribuzione complessiva per la posizione di Capotreno presso Trenitalia è di 21.750 €–30.000 € all'anno e include la retribuzione di base e quella aggiuntiva. Lo stipendio base medio per la posizione di Capotreno presso Trenitalia è di 24.000 € all'anno.

Quanto dura l'assessment delle Ferrovie dello Stato?

La durata del test è di 12 minuti.

Quanto guadagna un apprendista presso le Ferrovie dello Stato Italiane?

Stipendi per Apprendista in Trenitalia

Lo stipendio base medio per la posizione di Apprendista presso Trenitalia è di 19.114 € all'anno. La retribuzione aggiuntiva media è di 0 € all'anno e può includere bonus in contanti, azioni, commissioni, partecipazione agli utili o mance.

Quando si terrà il Recruiting Day di Trenitalia?

Si terrà il 27 marzo 2024 il Recruiting Day di Ferrovie dello Stato e c'è tempo fino al 20 marzo per candidarsi.

Quanto dura la selezione Trenitalia?

L'application ha una durata di circa 20 minuti. La candidatura ha una validità di 12 mesi dalla data dell'ultimo aggiornamento.

Quanto si guadagna nelle Ferrovie dello Stato?

La paga base media stimata per il ruolo di Impiegato presso Ferrovie dello Stato Italiane è di 30.000 € all'anno. Gli stipendi come Impiegato presso Ferrovie dello Stato Italiane possono variare da 17.784 € a 38.313 € all'anno.

Quando scade il concorso per le Ferrovie?

Nuove assunzioni in Trenitalia per Capitreno, la domanda scade il 23 Marzo. Trenitalia, società del Gruppo Ferrovie dello Stato, è alla ricerca di giovani capitreno e customer advisor da impiegare a Firenze, nonché di macchinisti per la sede di Milano. Le candidature devono essere inviate entro il giorno 23 marzo 2025.

Chi Lavora in ferrovia è dipendente pubblico?

Ora, sia RFI sia Trenitalia sono società di diritto privato. Pertanto, non potendo essere definite amministrazioni pubbliche, i loro dipendenti non rientrano nell'ambito di applicazione dell'art. 30, D. Lgs.

Chi guadagna di più in ferrovia?

Il lavoro con la rimunerazione più alta presso Ferrovie dello Stato Italiane è quello di HR Manager, che corrisponde a uno stipendio annuo stimato di 290.000 €.

Che voto è 60 su 100?

Il voto della maturità si ottiene sommando le valutazioni conseguite delle singole prove ai crediti ottenuti nel triennio di scuola superiore. Il punteggio viene espresso in centesimi ed il voto minimo è 60/100, che corrisponde alla sufficienza. Possono andare da un minimo di 22 a un massimo di 40 punti.

Cosa dire a un colloquio quando ti chiedono di parlare di te?

Per rispondere alla domanda “Raccontami di te”, focalizzati sulle tue competenze e esperienze. Quando affronti questa domanda, concentrati sulle tue competenze chiave e sulle esperienze rilevanti per il ruolo.

Come vestirsi per un colloquio Trenitalia?

Camicia, cravatta, pantaloni, scarpe eleganti... cintura. Diavolo, indossa un abito se ne hai uno, ti aiuterà solo, non ti danneggerà. Puoi sempre vestirti in modo informale, ma non puoi mai vestirti troppo elegante.

Cosa chiedere alla fine del colloquio?

Alla fine del colloquio, puoi chiedere gentilmente quali sono i prossimi step da seguire; "Di cosa si occupa la vostra azienda?". Non sapere cosa fa l'azienda mostra una chiara mancanza di preparazione. Dovresti fare delle ricerche approfondite sull'organizzazione prima del colloquio.