Che contratto ha un Receptionist?

Per questo il receptionist avrà diritto al minimo salariale relativo al Ccnl Turismo, sulla base del livello di inquadramento, oltre all'ulteriore somma che dovesse essere pattuita nel contratto di lavoro sotto forma di superminimo individuale.

Quando prende una Receptionist al mese?

Stipendi per Receptionist, Italia

La rimunerazione aggiuntiva media in contanti per il ruolo di Receptionist, Italia, è di 300 €, con un'oscillazione da 180 € a 4.200 €. Le stime degli stipendi si basano su 431 stipendi inviati in forma anonima a Glassdoor da dipendenti con un ruolo di Receptionist, Italia.

Quanto guadagna un addetto alla reception?

Quanto guadagna un/a receptionist? Il salario medio annuo di chi lavora in reception si aggira intorno ai 23.000€ lordi all'anno, ma può variare in base all'esperienza e alle capacità singole della persona.

Come faccio a sapere qual è il mio CCNL?

I contratti collettivi territoriali ed aziendali sono reperibili presso le associazioni sindacali, datoriali e/o dei lavoratori firmatarie e, se depositati, presso gli Ispettorati Territoriali del Lavoro - Servizio Politiche del Lavoro, presso la quale è stato effettuato il deposito.

Quante ore di lavoro fa un Receptionist?

La maggior parte degli addetti alla reception lavora nei giorni feriali dalle 8.00 alle 17.00 circa. Tuttavia, alcuni di loro hanno orari un po' diversi e possono lavorare anche nei fine settimana o di notte. La maggior parte dei turni da receptionist dura circa otto ore.

COME SELEZIONARE UN/A RECEPTIONIST

Che turni fa una receptionist?

Tipicamente il receptionist notturno può svolgere turni di 6 o 8 ore. Affinché il lavoro svolto sia riconosciuto come notturno e abbia diritto alla paga corrispettiva è necessario che almento 3 ore di lavoro siano svolte nella fascia compresa tra mezzanotte e le 5 di mattina.

Quanto guadagna un receptionist d'albergo?

Stipendi per Hotel Receptionist, Italia

Lo stipendio medio come Hotel Receptionist è di 1.708 € al mese nella località selezionata (Italia). La rimunerazione aggiuntiva media in contanti per il ruolo di Hotel Receptionist, Italia, è di 458 €, con un'oscillazione da 214 € a 1.785 €.

Quale CCNL paga meglio?

Inutile premettere che vi sono settori in cui lo stipendio minimo è più alto rispetto ad altri, tra questi troviamo il CCNL dei bancari e delle assicurazioni, seguiti da quello dei medici, dei farmacisti, del settore terziario e del commercio e infine quello delle telecomunicazioni.

Cosa cambia tra 4 e 5 livello?

La differenziazione tra quarto e quinto livello è tutta nelle conoscenze tecniche e particolari capacità tecnico-pratiche comunque acquisite che sono proprie del livello quarto.

Come funzionano i livelli dei contratti?

Maggiore è il grado di specializzazione richiesto al lavoratore, più aumenta di conseguenza anche il livello di appartenenza, e quindi la retribuzione salariale prevista. Il livello più alto è il primo, oltre al quadro che si posiziona al di sopra, e l'ultimo è il settimo.

Quanto guadagna Receptionist 4 livello?

livello III: euro 1.643,37; livello IV: euro 1.550,69; livello II: euro 1.454,28.

Quanti Receptionist per turno?

Mediamente un Hotel dovrebbe avere 1 addetto ogni 3-5 camere, ed il costo medio per ogni addetto può variare da 25.000 a 40.000 euro annui.

Com'è lavorare come Receptionist in hotel?

Oltre ai servizi specifici di accoglienza, il Receptionist deve anche provvedere alla prenotazione delle camere, verificandone la disponibilità e procedendo alla loro assegnazione all'arrivo dei clienti. Ha inoltre il compito di gestire le comunicazioni per il cliente e le informazioni su richiesta dell'ospite.

Quanto guadagna un apprendista Receptionist?

Quanto si guadagna come Apprendista receptionist in Italia? Se osserviamo le statistiche sui salari per Apprendista receptionist in Italia a partire da 13 marzo 2024, il dipendente in questione guadagna 14.485 €; per essere più precisi, la retribuzione è di 1.207 € al mese, 279 € alla settimana o 7,13 € all'ora.

Cosa scrivere nel curriculum Receptionist?

Chi ha diritto al 4 livello?

4° Livello Impiegati: lavoratori che eseguono compiti operativi anche di vendita e relative operazioni complementari. Operai: lavoratori adibiti ai lavori che richiedono specifiche conoscenze tecniche e particolari capacità tecnico-pratiche comunque acquisite.

Quando si passa da 4 a 3 livello?

Come cambiare livello di inquadramento

tre mesi per il passaggio da livello 7 a livello 6 e da livello 6 a livello 5; quattro mesi per il passaggio da livello 5 a livello 4 e da livello 4 a livello 3; cinque mesi per il passaggio da livello 3 a livello 2; sei mesi per il passaggio da livello 2 a livello 1.

Qual è il contratto di lavoro più conveniente?

Lato imprese, invece, probabilmente il contratto di apprendistato è quello più conveniente e meno oneroso, perché sono numerose le agevolazioni e gli incentivi economici in favore di chi assume con questa fattispecie contrattuale.

Qual è il miglior contratto lavorativo?

Il contratto a tempo indeterminato ha maggiori vantaggi in quanto offre più garanzie, tutele e stabilità al lavoratore, sia per la continuità del lavoro, sia perché il datore non può licenziare il dipendente senza giusta causa.

Quanto guadagna un Receptionist a Milano?

Lo stipendio medio come Receptionist è di 4.105 € al mese nella località selezionata (Milano).

Quanto guadagna una receptionist full time?

Ciò detto, in Italia la retribuzione media per il ruolo di receptionist è di circa 1000 € al mese.

Chi sorveglia l'albergo?

Oltre alla figura di receptionist, troviamo quella di portiere d'albergo, una figura professionale più ampia e sfaccettata, che ha anche responsabilità in fatto di sicurezza dell'hotel e protezione di ospiti e staff.

Quante ferie ha un Receptionist?

Ferie e permessi

Secondo la legge, il CCNL Turismo prevede un periodo di ferie di 26 giornate retribuite all'anno. Si tratta di un diritto irrinunciabile, che vale per tutti i dipendenti assunti a tempo indeterminato, determinato, ma anche apprendistato.